Στη δημιουργία ενός «νέου, βελτιωμένου συστήματος προγραμματισμού προσλήψεων, ενός συστήματος πλαισιωμένου από ουσιαστικές διαδικασίες ιεράρχησης αναγκών και ανάλυσης κόστους-οφέλους» προχωρά το υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης.

Όπως επεσήμανε στην ομιλία της στο 1ο Διεθνές Συνέδριο του ΑΣΕΠ με θέμα: «Επιλογή Ανθρώπινου Δυναμικού στον Δημόσιο Τομέα: Νέες τάσεις & προκλήσεις», η υπουργός, Όλγα Γεροβασίλη το νέο αυτό σύστημα θα οδηγεί σε ένα πιο «ευέλικτο» και λιγότερο δαπανηρό δημόσιο τομέα, στηριζόμενο στην εισροή νέας γνώσης, τη δημιουργία ευκαιριών σταδιοδρομίας σε νέους ανθρώπους αλλά και την ανάσχεση της τάσης αύξησης του μέσου όρου ηλικίας των δημοσίων υπαλλήλων, «αξιοποιώντας, βεβαίως, ταυτόχρονα την εμπειρία, τη γνώση και τις δυνατότητες του υπάρχοντος δυναμικού», δήλωσε χαρακτηριστικά.

Τελευταία Νέα