Μεγάλο χάσμα ανάμεσα στις αμοιβές ανδρών και γυναικών διαπιστώνεται στην Ελλάδα λίγες ημέρες πριν την «Ευρωπαϊκή Ημέρα Ισότητας των Αμοιβών» που έχει οριστεί για φέτος στις 3 Νοεμβρίου. Σύμφωνα με τα πιο πρόσφατα στοιχεία της Ευρωπαϊκής Στατιστικής Υπηρεσίας, η μισθολογική διαφορά μεταξύ των δύο φύλων στην χώρα μας αντιπροσωπεύει το 12,5% ενώ η διαφορά των συνολικών αποδοχών μεταξύ γυναικών και ανδρών αντιπροσωπεύει το 41,4%. Την ίδια στιγμή, η μέση διαφορά των συνολικών αποδοχών μεταξύ των δύο φύλων στην Ευρωπαϊκή Ένωση είναι 39,6%. Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι γυναίκες στην Ευρώπη κερδίζουν 16,2 % λιγότερο από τους άνδρες. «Αυτό το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων θέτει τις γυναίκες σε επισφαλή θέση τόσο κατά τη διάρκεια της σταδιοδρομίας τους όσο και, ακόμη περισσότερο, μετά τη συνταξιοδότησή τους, καθώς το συνταξιοδοτικό χάσμα μεταξύ των φύλων ανέρχεται σε 36,6 %», αναφέρει η Γενική Γραμματεία Ισότητας.
Το υψηλότερο μισθολογικό χάσμα καταγράφεται στην Εσθονία με 25,3% και το χαμηλότερο ποσοστό στη Ρουμανία με 5,2% ενώ μονοψήφιο ποσοστό μισθολογικού χάσματος μεταξύ των δύο φύλων συναντάται σε επτά χώρες (από 5,2% έως 8,7%): Στην Ρουμανία, στην Ιταλία, στο Λουξεμβούργο, στο Βέλγιο, στην Πολωνία, στην Σλοβακία και στην Ουγγαρία.
