Γεωργάκης Ηλίας

Νέα μετάθεση στο χρονοδιάγραμμα καταβολής των αυξήσεων και των αναδρομικών για τους 150.000 δικαιούχους που συνταξιοδοτήθηκαν πριν από τον Μάιο του 2016

Δικαιούχοι περίπου οι 60.000 νέοι συνταξιούχοι του ιδιωτικού τομέα που έχουν πάνω από 30 συντάξιμα έτη

Ανοίγει ο δρόμος για τρεις κατηγορίες ασφαλισμένων που πλέον μπορούν με την αύξηση του πλαφόν να καταθέσουν αίτηση συνταξιοδότησης

Πώς η έκδοση βεβαιώσεων για τον χρόνο ασφάλισης πριν από την αίτηση συνταξιοδότησης συντομεύει το διάστημα απονομής της σύνταξης

Ξεκινούν οι πληρωμές στις 27 Ιουλίου για όσους έχουν πάνω από 30 συντάξιμα έτη

Ασφαλισμένοι με 35ετία και μητέρες ανηλίκων έχουν τη δυνατότητα να συνταξιοδο-τηθούν εντός του έτους, σύμφωνα με τα ενδιάμεσα όρια ηλικίας που προβλέπονται n Τα όρια αφορούν ειδικές ομάδες ασφαλισμένων, που προσεγγίζουν τους 100.000 με 120.000

Αντίστροφα αρχίζει να μετρά, όπως όλα δείχνουν, ο χρόνος για την έκδοση της απόφασης της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας, ενώπιον της οποίας τον περασμένο Ιανουάριο συζητήθηκαν μία σειρά από προσφυγές συνταξιούχων του ιδιωτικού τομέα που και αυτοί με τη σειρά τους διεκδικούν την αναδρομική επιστροφή περικοπών των συντάξεών τους που έγιναν με τον «νόμο […]

Αφορούν 200.000 άτομα με πάνω από 30 συντάξιμα έτη, σε εφαρμογή του τελευταίου νόμου με τα νέα αυξημένα ποσοστά αναπλήρωσης

Μετά την 31/12/2021 υπάρχουν μόνο δύο επιλογές για όσους δεν προλάβουν να θεμελιώσουν δικαίωμα ? Το δικαίωμα για αναγνώριση πλασματικών χρόνων ασφάλισης εξακολουθεί να ισχύει κανονικά και δεν καταργείται

Τι προβλέπει το νέο σύστημα της επικουρικής ασφάλισης που θα ισχύσει από την 1.1.2022 για τους νεοεισερχομένους στην αγορά εργασίας

Το μεγαλύτερο πρόβλημα οι πρωτοφανείς καθυστερήσεις τριών και τεσσάρων ετών, ενώ υπάρχουν εκατοντάδες καταγγελίες από αγανακτισμένους ασφαλισμένους που δεν μπορούν να λάβουν τη σύνταξή τους

Ποιοι μπορούν να κατοχυρώσουν φέτος δικαίωμα, ώστε να συνταξιοδο-τηθούν από το 2022 και μετά με τα ενδιάμεσα όρια ηλικίας

Στις 29 Ιουνίου θα δοθούν οι αυξήσεις στους «νέους» (μετά τις 13-5-2016) συνταξιούχους του Δημοσίου και στις 30 τα αναδρομικά στους αντίστοιχους του ιδιωτικού τομέα

Εντός των ημερών ο ΕΦΚΑ θα ανακοινώσει επισήμως τις ημερομηνίες πληρωμών n Τι θα ισχύσει για όσους έχουν προσωπική διαφορά

Ξεκαθαρίζει το τοπίο το επόμενο 15νθήμερο για το πότε θα καταβληθούν οι αυξήσεις στους δικαιούχους με πάνω από 30 συντάξιμα έτη, ενώ παράλληλα θα γίνει γνωστή η απόφαση του ΣτΕ για τα κομμένα δώρα και τις επικουρικές

Ποιοι μπορούν να εκμεταλλευτούν τις ευνοϊκές διατάξεις συνταξιοδότησης και τα μειωμένα όρια ηλικίας που ισχύουν έως το τέλος του έτους

Τα ποσά θα καταβληθούν στους δικαιούχους του ιδιωτικού τομέα λίγες ημέρες αργότερα με εμβόλιμη πληρωμή, αλλά πάντως εντός του μήνα

Το νέο σύστημα επικουρικής ασφάλισης θα ισχύσει από το 2022, θα αφορά μόνο τους νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας και θα αποδίδει συντάξεις με βάση τις εισφορές που καταβάλλονται και την απόδοση από την επένδυσή τους

Νέα δεδομένα για τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας με το ελαστικό οκτάωρο, για τις απολύσεις και τις αποζημιώσεις, αυστηρότερο πλαίσιο για τις απεργίες και αυξημένες γονικές άδειες φέρνει το εργασιακό νομοσχέδιο το οποίο κατατέθηκε στη Βουλή. ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ  διοργανώνουν την ερχόμενη Πέμπτη 24ωρη πανεργατική απεργία κατά του νομοσχεδίου. Το σχέδιο νόμου θα εισαχθεί στην […]

Ποιες κατηγορίες δικαιούχων αφορούν, πότε θα τα πάρουν και ποιες διαδικασίες πρέπει να ενεργο-ποιηθούν

Τι προβλέπει το εναλλακτικό σχέδιο της κυβέρνησης σε περίπτωση που το Ανώτατο Δικαστήριο δικαιώσει τους συνταξιούχους για τις κομμένες επικουρικές και τα δώρα

Αποσύρεται η διάταξη για καταβολή της αποζημίωσης απόλυσης μέσα σε 4 μήνες καθώς και το δικαίωμα του εργοδότη να καταβάλλει μειωμένη κατά 10% αποζημίωση απόλυσης. Το υπουργείο Εργασίας προχωρά σε αλλαγές της τελευταίας στιγμής στις διατάξεις του εργασιακού νομοσχεδίου που θα κατατεθεί στη Βουλή το επόμενο διάστημα μετά τις έντονες αντιδράσεις των εκπροσώπων των εργαζομένων. […]

Από 24 έως 29 Ιουνίου το πρώτο κύμα πληρωμών για δικαιούχους από τον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα, που έχουν περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης και δεν διατηρούν προσωπική διαφορά