Πρόγραμμα έμμισθης εκπαίδευσης και απασχόλησης πτυχιούχων, μέσα από το οποίο επιδιώκει να στηρίξει νέους μηχανικούς στα πρώτα βήματα της σταδιοδρομίας τους, ανακοίνωσε η βιομηχανία Sunlight, μέλος του Ομίλου Olympia. Το πρόγραμμα πτυχιούχων «RISE to the Challenge» απευθύνεται σε όσους διαθέτουν πρόσφατο πτυχίο ή μεταπτυχιακό τίτλο σπουδών ως Ηλεκτρολόγοι, Χημικοί ή Μηχανολόγοι Μηχανικοί, ενώ θα πρέπει να μιλούν άπταιστα αγγλικά και ελληνικά. Το πρόγραμμα θα ξεκινήσει τον Οκτώβριο του 2021 και θα έχει διάρκεια 18 μηνών. Η υποβολή των αιτήσεων γίνεται διαδικτυακά στον σύνδεσμο https://www.systems-sunlight.com/snlgraduate/gr/ μέχρι τις 17 Σεπτεμβρίου 2021. Οι ενδιαφερόμενοι που θα συμμετάσχουν στο πρόγραμμα θα έχουν την ευκαιρία να αξιοποιήσουν στην πράξη τις τεχνικές και δημιουργικές τους δεξιότητες, συμμετέχοντας σε απαιτητικά έργα, σε διάφορες εγκαταστάσεις και γεωγραφικές περιοχές όπου δραστηριοποιείται η εταιρεία, αποκτώντας πολύτιμη εμπειρία. Παράλληλα, θα γνωρίσουν βασικούς τομείς επιχειρηματικής λειτουργίας όπου επικεντρώνεται η εταιρεία, όπως το R&D για τεχνολογίες λιθίου. Με αφορμή την έναρξη των αιτήσεων, ο διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού Βασίλης Γαβρόγλου δήλωσε τα εξής: «Ως πρωτοπόρα εταιρεία στην παραγωγή μπαταριών και αποθήκευσης ενέργειας, θέλουμε να αποτελούμε πηγή έμπνευσης για τους νέους. Εχουμε απόλυτη εμπιστοσύνη στις ικανότητές τους και τους παρέχουμε τη δυνατότητα να παραμείνουν στην Ελλάδα και να χτίσουν μια ελκυστική καριέρα στη χώρα μας. Μόνο τους τελευταίους μήνες, έχουμε προσελκύσει περισσότερους από 100 νέους συνεργάτες, με το 25% των περιπτώσεων να αφορά Ελληνες του εξωτερικού που εργάζονταν σε διεθνή ερευνητικά κέντρα και σε μεγάλες βιομηχανίες».
Διαβάστε Επίσης
Έντυπη Έκδοση - Οικονομία