Στον χώρο της οικονομίας, μελέτες του IMF δείχνουν ότι εάν οι γυναίκες είχαν ίση αντιμετώπιση με τους άνδρες στην εργασία, η οικονομική ανάπτυξη των κρατών θα ήταν μεγαλύτερη. Συγκεκριμένα, σε χώρες όπου περιορίζεται το χάσμα μεταξύ ανδρών και γυναικών στην εργασία, αυξάνεται το Ακαθάριστο Εγχώριο Προϊόν (ΑΕΠ) μέχρι 35%. Η συμπληρωματικότητα των φύλων στον χώρο εργασίας, με τις διαφορετικές ικανότητες αλλά και προσεγγίσεις των διαφόρων προβλημάτων από τις γυναίκες (όπως της ανάληψης ρίσκου και συνεργασιών), φαίνεται ότι βοηθάει τη συνολική ανάπτυξη και τα εισοδήματα ώστε τελικά να ωφελούνται συγχρόνως και οι άνδρες. Αυτό το κατανοούν όλο και περισσότερες εταιρείες που εμπιστεύονται τη διοίκησή τους σε γυναίκες. Η General Motors των αυτοκινήτων έχει πρόεδρο τη Mary Barra, η Lockheed Martin των αεροπλάνων τη Marilyn Hewson, η YouTube της επικοινωνίας τη Suzan Wojcicki.

Το παρόν άρθρο, όπως κι ένα μέρος του περιεχομένου από tanea.gr, είναι διαθέσιμο μόνο σε συνδρομητές.

Είστε συνδρομητής; Συνδεθείτε

Ή εγγραφείτε

Αν θέλετε να δείτε την πλήρη έκδοση θα πρέπει να είστε συνδρομητής. Αποκτήστε σήμερα μία συνδρομή κάνοντας κλικ εδώ

Εγγραφή